DOLAR 13,5383
EURO 15,4623
ALTIN 791,82
BIST 2.072,93
Adana Adıyaman Afyon Ağrı Aksaray Amasya Ankara Antalya Ardahan Artvin Aydın Balıkesir Bartın Batman Bayburt Bilecik Bingöl Bitlis Bolu Burdur Bursa Çanakkale Çankırı Çorum Denizli Diyarbakır Düzce Edirne Elazığ Erzincan Erzurum Eskişehir Gaziantep Giresun Gümüşhane Hakkari Hatay Iğdır Isparta İstanbul İzmir K.Maraş Karabük Karaman Kars Kastamonu Kayseri Kırıkkale Kırklareli Kırşehir Kilis Kocaeli Konya Kütahya Malatya Manisa Mardin Mersin Muğla Muş Nevşehir Niğde Ordu Osmaniye Rize Sakarya Samsun Siirt Sinop Sivas Şanlıurfa Şırnak Tekirdağ Tokat Trabzon Tunceli Uşak Van Yalova Yozgat Zonguldak
Ankara -1°C
Hafif Kar Yağışlı
Ankara
-1°C
Hafif Kar Yağışlı
Sal -3°C
Çar 0°C
Per 3°C
Cum 1°C

EMEKÇİLER MEVCUDU KORUMA ÇİZGİSİNDE

Enflasyonla hayat pahalanıyor, alım gücü düşüyor, sendikalar maaşların erimesinden şikâyetçi, fakat emekçi kitle tepkisiz. Bu durumu kimileri emekçilerin biatçi olmasına, kimileri baskıcı yönetimden çekinilmesine bağlıyor. Oysa gerçek pek öyle değil.

Emekçi kitle gerçekçidir, olmayacak duaya amin demez. İşlerin çok iyiye gitmediğinin farkında ve hoşnut değil, fakat ülkenin, dünyanın mevcut koşulları da ortada. İşsizlik çok yüksek boyutlara ulaşmış durumda. Resmî verilere göre atıl iş gücü yüzde 27 oranlarına ulaşmış gözüküyor. Bu gerçeklik önceliği gösteriyor. Toplumun önceliği işsize iş bulmak! Hiç kimse bu gerçekliğin üzerinden atlayamaz. Bu koşullar altında emekçi kitle mevcudu koruma refleksi geliştiriyor. TÜİK’in enflasyon verilerini de sendikaların hesaplama ve taleplerini de gerçekçi bulmuyor. Mevcut koşullarda daha iyisinin ol(a)mayacağı görüşü hâkim. Bu nedenle emekçi kitle, sendikaları eylem için baskılamıyor, sendikalara da sendikacılığa da inanmıyor. Toplumun zorunlu olarak önceliği hâline gelen işsizlere iş bulma ihtiyacı ortadayken emekçi kitle mevcudu koruma refleksi izlerken sendikacılık var olan yapısı ve hâkim çizgisiyle sorunlara çözüm üretebilir mi?

Zafer İNCEBACAK

ETİKETLER: , , ,
YORUMLAR

Henüz yorum yapılmamış. İlk yorumu yukarıdaki form aracılığıyla siz yapabilirsiniz.